長時間労働と過労社員


大手広告代理店による事件以来、大きく波及している問題。

企業の長時間労働に対する認識を変えていくしかない

日本独自の熱血社員の流れが今の時代に合っていないのと

それを利用した精神論と人間を人間と思わなくなった、異常に拡大した熱血観

あと過労社員になってしまう社員の方は非常にまじめで責任感が強い。

普通ならやめることを意識してしまうが、その意識すらも消させてしまうのだろう。

そもそもこの日本の持ってる価値観、周りの人を意識してしまう感、

退職したら次がなかなか見つからないという世間の冷たい風、冷たい目、

もうブラックならやめてもいいとか、無職でも必死に仕事をさがしているとか

寛容な雰囲気と、ある程度のセーフティーネットを張るべきだと思う。

今後の人手不足解消のためにも会社は人を大切にしていくべきだし

政府も長時間労働に対して、しっかりとし法律で厳しく罰するべきと思います。

死んでまで働くというのはおかしいです。企業は人を殺してまで反映すべきではないと思う。

死んでしまうくらいなら辞めてしまおう。助けを求めよう。


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xjapan yoshiki bbcに語る

https://twitter.com/harutox758/status/789474236565860352

Xjapanの映画のインタビューを受けました。

色々なことがたくさんあったX。

ファンの力でXはここまで来た。メンバーもがんばってきた。

これからも頑張ってほしい。




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USJ炎上

神社に供養のためにおさめられた日本人形を借り受け、お化け屋敷をつくったユニバーサル・スタジオ・ジャパン(USJ)が、日本人形協会から猛抗議を受け、ネットでも炎上している。
事の是非はさておき、USJはメディア対応や事前のリスク洗い出しなど、多くの点で失敗している。

USJは「抗議文の指摘は法的な根拠に基づいたものではなく、アトラクションは予定通り続ける。ただ、貴重な意見として参考にしたい」とコメントしている

なんでもやればいいというものではない。話題集めか?

ちょっと調子に乗りすぎた感。

やりすぎもやりすぎ。

ちょっと対応もひどい。


今、TVで話題の

TaEco!



鳥取地震 震度6

21日午後2時7分ごろ、鳥取県中部を震源とする地震が発生し、同県倉吉市、湯梨浜町、北栄町で震度6弱を観測した。
気象庁によると、深さは11キロ、マグニチュードは6.6だった。
鳥取市や岡山県鏡野町などで震度5強を観測したほか、九州地方から関東地方にかけて震度5弱~1を観測した。
津波の心配はないという。

また自然災害が発生。日本列島がとても心配。

最近本当に地震が多くなっていて、プレートが歪んでるんだな。



nuro mobile

韓国、中国による反日 日本に拡大する嫌韓、嫌中 

 今に始まったことではないが、韓国、中国の反日は終わらない。

政府主導で反日活動を是としている。 教育も反日で子供のころから洗脳されてしまう。

政府は、自分たちに怒りの矛先が向かないように反日を利用して民衆のガス抜きをさせる。

その繰り返しで、年に数回暴動が起きる。

今は共通の敵でもある北朝鮮の脅威があるので、

友好にならなくてはいけないが、もし北朝鮮の脅威がなくなったらどうするのだろうか。

韓国は経済援助してほしい、日本から金を巻き上げたい。

中国はアジアでの権威を確立したい。

日本は戦後の愛国心を持てない教育により

衰退している。中には日本人なのに本当に日本人なのか疑ってしまう人もいる。

色んな人がいれば考え方も人それぞれだからしょうがないけど。

また民族をひとくくりにして蔑視するのは嫌だが。

どうしても印象が悪くなってしまう。

いい中国人、韓国人はやまほどいると思う。

でも中国で暴動が起きたとき日本企業の施設はボロボロになり日本人は暴行を受けた。

それでも日本人は、日本にいる中国人、韓国人をせめなかった。

日本人は心が広いと思う。

あの暴動の時日本人は怒りをあらわにした。しかし個別的に攻撃はしなかった。

イスラムの人に対しても普通に接して、日本は世界で一番人種差別をしない国だと思っている。

日本人の忍耐強さ、優しさは誇るべきことだと思う。

僕は、あまり仲よくしないほうが良い国だと思うけど。

少しは心の余裕を開けておきたい。



求人・転職・お仕事情報の【ジョブリンク ワーク】

嫌韓ムード拡散

大阪・ミナミの人気すし店が10月、海外からの旅行客にわさびを過剰に入れたすしを提供していたとして謝罪に追い込まれた。
わさび増量のすしを出されたという韓国人客がインターネットで「わさびテロ」「差別だ」と書き込んだことがきっかけ。
店側は「(中国・韓国人客からの)わさび増量の要望が多く、了解なしにサービスとして提供した。差別の意図はなかった」と説明したが、店側による真偽不明の差別的言動がネット上で流布され、日本の“民族差別”との誤解が広がりかねない状況だ。
さらに、別のトラブルも重なり、韓国メディアの報道が検証を欠いたまま「大阪で嫌韓ムード拡散」と過熱し、日本の報道機関も後追いする…。もはや“空騒ぎ”ではないか。

また始まってしまいました。

まー何をしたいのかわからない。

韓国政府も日本から金ほしかったらもっと仲よくしようとすればいいのに。

もう全部韓国との関係は0にしよう。


デリバリー等の経験は一切不問!宅配ピザの【ナポリの窯】アルバイト募集

20代から30代にこそ支援を充実させるべき

 最近非常に思うことがあります。貧困に陥ってる若者層が増えています。

ブラック企業や、多くのおかしな会社のせいで精神的にやらてしまい働けなくなったり

いわゆる社会が怖い、ニートなど、働けるのに働かない埋もれた人材がたくさんいます。

そして、企業側の採用での職歴や年齢などでの制限があり、

あきらめてしまうケースもある。なぜこうなってしまったのか。

フリーターがどんどん増えてしまう実情。

また年をとったかたはあきらめてしまい、低賃金の職にしかつけなくなってしまう。

この現状を打破するための支援の充実をしてこそ、

この先の日本の未来を担っていく人たちをぜひ救っていただきたい。

5年働いて無期雇用にするんじゃなく、社員にするとかにしてほしい。

税金払えない、年金払えないを解決するためにも、所得の増大を図っていただきたい。

正直高齢者に対しての支援が非常に多いが今の若者よりも生涯賃金が多いのだから

がんばっていただきたい。本当に生活できない受給者は生活保護を利用していただきたい。

若者ががんばれば、高齢者にもある程度の支えは作れると思う。



スクール・レッスン総合検索サイト「ケイコとマナブ.net」

初乗りタクシー410円 利用5割増し

1.059kmまで410円に
 国土交通省は2016年10月17日(月)、東京のタクシー初乗り運賃を410円に下げる実証実験の結果を発表。
日本人利用者の約6割が、410円になればタクシーの利用回数が増えると回答したことを明らかにしました。

タクシーの値段が下がると近い距離の利用が増え、回転率があがればいいですね。

タクシー業界も求人が非常に多く、タクシーの稼働こそが売上の増につなげていくという

方針なのだろうけど、給与形態が歩合制なので、運転手も必死ですよね。

そこでサービスの向上や、料金以外の付加価値をつける事も重要かと思います。

今後は1メーターでも嫌な顔せず対応し、むしろ乗車回数を増やして稼いでいくスタイルになりそうでうね。

ただ、それが効率がいいのかわからないですが。



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電通子会社にも立ち入り調査

広告大手、電通の女性新入社員(当時24)が昨年末に過労自殺し労災認定された問題で、各地の労働局が電通の複数の主要子会社に立ち入り調査に入ったことがわかった。
塩崎恭久厚生労働相が18日の閣議後記者会見で明らかにした。

電通は上限時間で勧告をされたわけですが、

今回は子会社にも調査が入り徹底した、追及がされています。

まだ何かを隠しているのではないでしょうか。



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